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[转载] 公务员考试:资料分析备考策略

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发表于 2009-11-5 13:51:14 | 显示全部楼层 |阅读模式

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在即将举行的2010年中央机关及其直属机构公务员考试中,这一情况可能会发生改变,因为根据公共科目笔试大纲,资料分析由最后一个模块调整到第四个模块,真真正正放在了压轴的位置上(注:“压轴”原指一场折子戏演出的倒数第二个剧目,由于紧压大轴而得名,而并非最后一个)。
  除位置的变化外,资料分析在题型题量上仍将延续往年的风格,不会出现大的变化。图形资料、表格资料、文字资料仍然是基本类型,但近年来组合型资料的题目有所增加,在2009年国家公务员考试中,四道大题仅有一道是单一的表格资料。资料趋向复杂化,无疑增大了考生在短时间内选择有效信息的难度。
  从宏观上看,应对资料分析,需要从以下几方面入手。
  一、同比增长
  无论国家公务员考试还是地方公务员考试,资料分析中的资料都来自于统计部门的真实数据,且多涉及到经济、专利等方面,不可避免要接触到同比增长的概念。所谓同比增长,指的是当年的统计量减去上一年度的统计量,再除以上年度的统计量,公式表示就是
  其中A表示当年度统计量,B表示上年度同期统计量。如果A、B都以一个月为周期,那么得到的C%叫做环比。上式还可以进行变形,得到和这两个式子在实际计算中也经常用到。通常除了明确指出以外,类似于“增长”、“增加”的字样均指同比增长。
  二、知己知彼
  要解决资料分析,首先就应该了解资料分析。前面已经提到,基本资料类型只有图表文三种,但图形资料又有多种小的变化,具体说来有反映统计量变化趋势的折线图、反映统计量绝对数量值的条形图(柱状图)、反映统计分量占总量比重的扇形图(饼图)、三角权重图和函数图五种。对每一种图形,应该关注的内容都不尽相同,做题方法也有所差别,比如三角权重图特有的三步法,函数图重在计算函数关系式等。南京招聘
  题目设置上,既有判断型题目也有计算型题目。判断型题目以往主要是判断所给说法的正误,选出正确或者错误的搭配,但在2007年出现了一种新题型,需要判断正确或错误说法的个数,增加了难度。计算型题目往往很容易能够列出计算式,但数值计算起来比较麻烦,考验考生手算的基本功。因此平时依赖计算器的考生,应该有意识的多做一些动笔计算的练习,加强计算能力。
  另外,根据以往的经验,资料分析由于难度较大,其试题平均分值较高,因此虽然是“难啃的骨头”,诱惑力却还很大。
  三、做题顺序
  从资料的选择上来看,推荐考生采取先图后表最后文字的顺序,因为图形资料和表格资料通常比较直观,很容易看出资料中各个数值之间的运算关系。在经历了前三个模块大量的文字洗礼之后,文字资料也容易在生理上和心理上造成本能的反感,导致降低解题速度和效率。
  具体到题目,建议考生先做基本不需要计算的判断正误类题目,一般比较简单且无须动笔;其次做需要估算的题目,应用尾数原则、除法首位、取整加减等方法简化运算;其次做计算量比较小的题目,最后做计算量大相对繁琐的题目。在时间不充裕的情况下,后两种题目可以有选择的予以舍弃,以节省出更多的时间完成其它题目拿到有效分数。
  四、“投机取巧”
  某些特殊的题目,可以采用一些取巧的办法应对。比如柱状图可以用直尺量柱/条的长度,代替统计数值进行计算,得到的结果一样是正确的;扇形图可以通过量角器,把较大数值的计算转变为360度以内的角度计算,但这些小花招建立在考生有携带相应的“作案工具”的前提下。




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